Laboral

Supuesto: Se promueve un proceso abreviado de indemnización por despido injustificado. Se dicta sentencia condenatoria en contra de la sociedad empleadora. El abogado de la parte demandada interpone recurso de apelación contra dicha decisión, pero la Cámara de lo Laboral lo inadmite, argumentando que no fue fundamentado en debida forma. Inconforme con lo resuelto, el abogado de … [Leer más...] acerca de Rechazo indebido de la apelación laboral

Supuesto: El empleado z comenzó a laborar en 2019 para el empleador x. En virtud de la declaratoria de cuarenta domiciliar obligatoria por motivos de la pandemia Covid-19, desarrolló sus actividades laborales desde su casa. Sin embargo, posteriormente se enteró que sus demás compañeros de trabajo habían regresado a las labores presenciales. Por ello, decidió presentarse, … [Leer más...] acerca de Presunción de despido: El supuesto del artículo 55 CT

Base legal: El inciso 1 del artículo 414 CT, dispone que “si el patrono fuere el demandado y no concurriere a la audiencia conciliatoria sin justa causa o concurriendo manifestare que no está dispuesto a conciliar, se presumirán ciertas, salvo pruebas en contrario, las acciones u omisiones que se le imputen en la demanda. Se considerará que el patrono no está dispuesto a … [Leer más...] acerca de Violación del artículo 414 CT: Presunción de despido

Doctrina legal en materia laboral: El artículo 588 numeral 1 CT, dispone que “el recurso por infracción de ley o de doctrina legal tendrá lugar; 1) Cuando el fallo contenga violación, interpretación errónea o aplicación indebida de leyes o doctrinas legales aplicables al caso” (sic). Podría pensarse que este motivo de fondo se produce por violación, interpretación errónea o … [Leer más...] acerca de Doctrina legal en materia laboral: Alegación de excepciones